Formation

Professionnelle continue

100%

Taux de réussite (bloc 1)

apprenants

Executive Master Leadership Responsable

Formation continue

Formation Continue en Management à Lyon

Accédez à des postes à responsabilité, développez votre impact et engagez votre entreprise dans les transitions sociale et environnementale. Choisissez un programme de formation conçu pour répondre aux enjeux de développement des entreprises : executive master leadership responsable.

Obtenez un diplôme Bac+5, grade de master accrédité AACSB et EFMD et rejoignez un réseau de plus de 6000 alumni.
Formation pour adulte compatible avec une activité professionnelle : 4 jours de formation par mois sur 18 mois.

Egalement accessible par la VAE

Télécharger la plaquette du Master Executive en formation continue

Profil concerné :

Public individuel, salariés ou non, bac+3 ou bac+2 avec expérience professionnelle, souhaitant accéder à des postes à responsabilité.

Coût de la formation :

Programme complet : Voir Tarifs (tarif Early Bird, et tarif programme partiel, nous contacter)

Formation longue

Si vous avez validé tous les blocs, vous obtiendrez le

Diplôme Bac+5 (niveau 7) visé et conférant le Grade de Master " Diplôme en management et gestion des entreprises "

enregistré de droit au RNCP sous le n° 36271 le 15/07/2021 - codes NSF 314 / 310m / 312

Formation professionnelle continue
Executive Master Leadership Responsable

Objectifs et contenu pédagogique
Rythme et modalités pédagogiques
Conditions d’admission
Informations pratiques

Le programme Executive Master Leadership Responsable est un véritable accélérateur de carrière. Formation pour adulte conçue spécialement pour révéler et développer ses talents, dynamiser son parcours professionnel, elle permet d’accéder directement à des fonctions de management grâce à son diplôme visé Bac+5 accrédité par l’EFMD. Cette formation professionnelle donne aussi la possibilité aux apprenants salariés ou en reconversion professionnelle de conforter leur projet d’évolution. Il s’adresse à des professionnels en poste ou en recherche, c’est pourquoi le rythme de la formation est tout à fait compatible avec l’exercice d’une activité professionnelle. (4 jours/mois – dont 2 samedis, sur 18 mois)

Et parce qu’à l’Esdes, le développement personnel est une composante forte des programmes, l’accompagnement à l’évolution de carrière fait partie intégrante de la formation.

Objectifs personnels de la formation

Être un leader avec une vision stratégique et des pratiques managériales responsable dans un contexte international et numérisé.
Manager des projets, des équipes, des unités
Agir et décider en appliquant la stratégie de l’entreprise dans un environnement complexe, transversal et international – en relation avec les valeurs de l’entreprise
Organiser des projets innovants en capitalisant sur les ressources de l’entreprise
Identifier et construire des outils de gestion, managériaux et de pilotage de la performance.

Objectifs pour votre entreprise

Gagner en efficacité pour assurer le développement pérenne de l’entreprise
Utiliser les outils nécessaires à la mesure de l’impact économique, social et environnemental
Piloter les changements et la transformation de l’organisation
Fidéliser vos collaborateurs à potentiel en accompagnant leur évolution

Contenu de la formation

La formation en 18 mois s’articule en 5 blocs de compétences, regroupant chacun les compétences opérationnelles, indispensables pour devenir manager, quel que soit votre secteur d’activité et/ou votre fonction :

Bloc 1– 4 mois : Elaborer des orientations stratégiques et définir des plans d’actions : Data collection, Diagnostic Stratégique, Elaborer une stratégie, Business Model, Plan d’actions commerciales et marketing, Gestion financière, Business English
Bloc 2– 4 mois : Piloter et contrôler la performance sociale, économique et financière d’une organisation : Tableaux de bord, reporting & mesures correctrices, Système d’information, Audit RSE, Plan de continuité et démarche qualité, Droit pour manager, Business English
Bloc 3 – 4 mois : Conduire le changement et la transformation de l’organisation : Démarches d’innovation, management des risques, Evolution du BM et conduite du changement, Gestion de crise, Management de projet, Leadership et posture, Business English
Bloc 4 – 4 mois : Développer une culture managériale et organisationnelle : Cross cultural management (GB), Negociation for international manager, RH pour managers, Management et accompagnements des fragilités, Reflected best self, Business English.
Bloc 5 – 2 mois : Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialisés

Chaque compétence d’un bloc doit être validée pour valider le bloc de compétences. Tous les blocs de compétences, ainsi que, le cas échéant, les modalités complémentaires, doivent être validés pour obtenir la certification professionnelle. Possibilité de valider 1 ou plusieurs blocs de compétences. En cumulant la validation de l’intégralité des 5 blocs, vous obtiendrez le grade de master.

La formation s’articule autour de 5 blocs thématiques (2 à 4 mois chacun).

Débouchés

Quelques exemples de débouchés professionnels :

Business Developer – Fiche métier
Chef de marché
Consultant – Fiche métier
Responsable Supply Chain – Fiche métier
Responsable achats
Responsable développement international
Responsable en conduite du changement

Le Programme Grande École est EFMD accredited depuis mars 2020 et AACSB depuis novembre 2021. Diplôme visé, grade de Master.

Le label international EFMD Accredited est délivré par l’organisation internationale EFMD (European Foundation for Management Development).

Veuillez noter que la formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Les informations sur l’accessibilité sont disponibles ici.

Rythme adapté aux professionnels en activité

1 programme en 18 mois, 483h en 5 blocs
Plusieurs rentrées par an : nous contacter
4 jours de cours par mois dont 2 samedis

Résultats attendus et modalités d’évaluation

- Les compétences sont évaluées par des examens et des travaux personnels à chaque semestre.
- Sanction : Diplôme Bac+5 (niveau 7) visé et conférant le Grade de Master « Diplôme en management et gestion des entreprises » enregistré de droit au RNCP sous le n° 36271 le 15/07/2021 – codes NSF 314 / 310m / 312

Modalités pédagogiques

Le programme comprend :

Modules avancés
Projets d’application (business games, mission d’application, mécénat de compétences)
Modules transversaux (business English, développement personnel et projet professionnel, méthodologie du mémoire professionnel…)

Pédagogie de proximité

Séminaires, cours, business games, missions d’application, séances de coaching : un apprentissage rendu dynamique par la variété des formats.
Études de cas issues du réseau d’entreprises partenaires de l’Esdes.
La pédagogie Esdes privilégie les interactions et le travail en mode projet pour reproduire au mieux
les conditions d’exercice en milieu professionnel.
Une progression pédagogique conçue autour de 5 blocs de compétences.
Des cours animés par un mix équilibré d’enseignants chercheurs et d’experts reconnus dans leurs domaines
pour une approche combinant théorie et pratique.
Une méthodologie d’apprentissage progressif de la recherche qui facilite l’évolution de l’apprenant
dans son travail de mémoire de recherche appliquée.

Équipe pédagogique

Les cours sont assurés à part égale par les enseignants chercheurs de l’Esdes, et nos intervenants professionnels (experts, consultants, coaches…) reconnus dans leurs domaines pour une combinaison d’expertise académique et d’expertise terrain.

Exécution de la formation

Formation mixte

Rythme de la formation

Temps partiel

Chaque période comprend 4 jours de cours par mois.

Nombre d’heures total de la formation

483 heures

Modalités d’entrée / sortie

Dates fixes

Modalités d’évaluation :

Dossier pratique
Simulation professionnelle
Étude de cas
Mémoire et soutenance

Public visé

Public individuel, salariés ou non, bac+3 ou bac+2 avec expérience professionnelle, souhaitant accéder à des postes à responsabilité.

Conditions spécifiques et prérequis

Les candidatures sont ouvertes aux titulaires d’un bac+3 avec au minimum 2 ans d’expérience professionnelle ou d’un bac+2 avec au minimum 3 ans d’expérience professionnelle. Les candidats n’ayant pas le niveau d’études minimal requis peuvent suivre une procédure de Validation des Acquis Professionnels (VAP).

Niveau d’entrée

Niveau 5 (Bac +2)

Modalités d’admission

1/ RDV individuel d’accompagnement de projet (facultatif)

2/ Étude de votre dossier de candidature (dossier, CV, et recommandation professionnelle)

Télécharger le dossier de candidature Formation Continue (esdes.fr)

3/ Entretien individuel de motivation et entretien en anglais

4/ Jury d’admission

5/ Finalisez votre dossier d’inscription

Délai d’accès : 1 mois

Contact formation

esdes.executive@univ-catholyon.fr
04 72 32 50 48

Dates de formation

Prochaine rentrée : 28 mars 2024
Pour les personnes rentrées en novembre 2023 : fin de la formation le 30 mai 2025
Pour les personnes rentrées en mars 2024 : fin de formation le 30 septembre 2025

Frais pédagogiques

16 000€ TTC (tarif Early Bird, et tarif programme partiel, nous contacter)

Comment financer ma formation

Plusieurs modes de financement sont possibles pour financer tout ou partie de votre formation en fonction de votre statut et de votre projet professionnel.
Certains dispositifs peuvent se cumuler. Nous vous invitions à nous contacter pour obtenir un conseil selon votre situation : Formulaire de contact
Lire notre article « Quel financement pour mon projet de formation continue ? »

Certification enregistrée au RNCP

Code RNCP : 36271
Consulter la fiche

Lieu de la formation

Esdes Business School
UCLy Campus Saint Paul, 10 place des Archives, 69002 LYON

Accessibilité

Le campus Saint-Paul est accessible aux personnes à mobilité réduite : amphis, salles de TD, salles informatiques, cafétéria, bibliothèque universitaire, secrétariats, toilettes….
Vous êtes en situation de handicap ? un accompagnement personnalisé et adapté peut être demandé à la mission handicap

Chiffres clés

Première promotion en cours de cursus

Taux de satisfaction du bloc 1 : 90% (taux de réponse à 100%)
Taux de satisfaction du bloc 2 : 78% (taux de réponse à 40%)
Taux d’abandon : 0%

Mentions légales

Nom de l’organisme de formation : UCLy
Raison Sociale de l’organisme de formation : AFPICL
N° d’activité de l’organisme de formation : 82690692669
Numéro SIRET de l’organisme de formation : 3269300620014